Pasaule ir kļuvusi atvērtāka ne tikai ceļošanai, starptautisko darījumu slēgšanai, bet arī īpašuma iegādei ārvalstīs. Iegādājoties īpašumu citā valstī, ir daudz risku, tāpēc pirms jebkura lēmuma pieņemšanas un darījuma noslēgšanas ir svarīgi veikt izpēti.
Tekstu lasa: Oskars Priede
Komerctiesības
07:00, 19. Jan. 2023
Lasītājs vaicā: Šobrīd visās mājaslapās tiek likti sīkdatņu jeb cookies paziņojumi. Vai šie paziņojumi jāliek visām mājaslapām? Vai mājaslapas apmeklētājam būtu jāapstiprina kāda atļauja, ja tās apmeklētāji netiek identificēti ne pēc kādiem rādītājiem un netiek veikta turpmāka izpēte un izsekošana mārketinga mērķiem, bet tiek vākti tikai obligāti nepieciešamie analītikas dati? Kādus datus par personu drīkst ievākt bez viņas piekrišanas?
Raksta līdzautors: Mikijs Zīmecs, SIA “ZAB Ellex Kļaviņš”, zvērināta advokāta palīgs, sertificēts datu aizsardzības speciālists, CIPP/E
Tekstu lasa: Oskars Priede
Komerctiesības
07:00, 18. Jan. 2023
Lasītājs vaicā: Tiek noslēgts darba līgums ar jaunu darbinieku, kurš pirmajā darba dienā atver darbnespējas lapu A, pēc nedēļas – darbnespējas lapu B, par to nepaziņojot darba devējam. Šajā periodā darbiniecei vajadzēja apmeklēt mācības, kas nepieciešamas darba iemaņu apguvei, bez apmācībām darbu nav iespējams veikt. Vai darba devējam ir pienākums izmaksāt slimības pabalstu, ja darbiniekam nav vidējās izpeļņas? Vai drīkst atlaist darbinieku pārbaudes laikā, pamatojoties uz to, ka tam nav nepieciešamo zināšanu darba pienākumu veikšanai?
Tekstu lasa: Oskars Priede
Darba tiesības
07:00, 10. Jan. 2023
Dažkārt dažādu apsvērumu dēļ līgums tiek faktiski parakstīts pēc tam, kad jau uzsākta tā izpilde. Nereti puses kā līguma parakstīšanas datumu norāda atpakaļejošu datumu, kas neatbilst faktiskajiem līguma parakstīšanas apstākļiem. Vai līgumu parakstīšana ar atpakaļejošu datumu ir pieļaujama, un šādi līgumi ir spēkā esoši? Kas notiek, ja starp pusēm rodas strīds par līguma spēkā stāšanās brīdi?
Tekstu lasa: Oskars Priede
Komerctiesības
09:37, 9. Jan. 2023
Lasītājs vaicā: Darbiniekam ir noteikts summētais darba laiks. Maiņas iekrīt gan darba dienās, gan brīvdienās. Kā pareizi būtu jāraksta iesniegums par tēva atvaļinājumu? Vai iesniegumā par tēva atvaļinājuma piešķiršanu jānorāda plānotās maiņas (kopā saskaitot 10) neatkarīgi no kalendāro dienu skaita?
Tekstu lasa: Oskars Priede
Darba tiesības
07:00, 6. Jan. 2023
Vienas no nepatīkamākajām sekām uzņēmumam darba attiecību izbeigšanā var būt svarīgas informācijas zaudēšana vai nonākšana trešo personu rīcībā. Lai šādu risku mazinātu, uzņēmumam būtu jāparūpējas par pienācīgu procedūru izveidi un ievērošanu, tāpēc ieskicēsim būtiskākos praktiskos soļus, kādus uzņēmums var veikt, lai šos riskus mazinātu!
Raksta līdzautore: Anna Vladimirova-Krjukova, SIA "ZAB COBALT" vecākā speciāliste
Tekstu lasa: Oskars Priede
Darba tiesības
07:00, 5. Jan. 2023
Vai korespondence, piemēram, dalībnieku sapulces protokols, uzskatāma par saņemtu, ja tā nosūtīta uz uzņēmuma mājaslapā norādīto e-pasta adresi? Kādā šogad pieņemtā spriedumā Senāts paplašinājis gadījumus, kad komersants nevar atsaukties uz korespondences nesaņemšanas faktu. Kādas ir šīs situācijas, un kā pierādīt, ka sūtījums šādā gadījumā tiešām ir saņemts?
Tekstu lasa: Oskars Priede
Komerctiesības
07:00, 3. Jan. 2023
Lasītājs vaicā: Darbā tiek pieņemts ārvalstnieks - Itālijas rezidents, kurš darbu veiks attālināti. Vai darba līgumā kā darba vietu var norādīt darbinieka dzīvesvietu? Un vai šādā gadījumā braucieni uz Latviju ārvalstniekam var tikt uzskatīti par komandējumiem un darba braucieniem un kompensējami atbilstoši normatīvajos aktos noteiktajam? Uzņēmums reģistrēts Latvijā, un tam nav pārstāvniecības citās valstīs.
Tekstu lasa: Oskars Priede
Darba tiesības
07:00, 30. Dec. 2022
Lasītājs vaicā: Tiek plānota uzņēmuma reorganizācija. Sabiedrībai “A” tiks pievienota sabiedrība “B” un “C”. Kā jārīkojas ar “B” un “C” darbiniekiem, ja tie darbu turpina sabiedrībā “A”?
Tekstu lasa: Oskars Priede
Darba tiesības
07:00, 29. Dec. 2022
Lasītājs vaicā: Darbinieks atrodas komandējumā sestdienā/svētdienā. Vai tas nozīmē, ka saskaņā ar Darba likuma noteikumiem viņš par šīm dienām saņems komandējuma naudu un arī brīvu dienu kādā citā nedēļas dienā?
Tekstu lasa: Oskars Priede
Darba tiesības
13:48, 23. Dec. 2022
Lai gan Darba likumā noteikti konkrēti gadījumi, kad darba devējam ir tiesības uzteikt darba līgumu, tomēr likumā paredzēta iespēja izbeigt darba attiecības arī cita svarīga iemesla dēļ, kas neietilpst “klasiskajos” uzteikuma pamatos. To dēvē par uzteikumu izņēmuma gadījumā.
Tekstu lasa: Oskars Priede
Darba tiesības
07:00, 20. Dec. 2022
Lasītājs vaicā: Darbinieks tiešos darba pienākumus regulāri veic ar kļūdām, piemēram, aizmirst izdarīt, neizdara laikus, darbu izdara neatbilstošā kvalitātē, un citam darbiniekam tās ir jāpārlabo. Vai darbiniekam, kas regulāri kļūdās, var piemērot naudas sodu, piemēram, 10% apmērā no darba samaksas, bet otram darbiniekam, kas izlabo, piešķirt piemaksu? Kā no Darba likuma viedokļa darba devējam būtu jārīkojas ar šādu darbinieku?
Tekstu lasa: Oskars Priede
Darba tiesības
07:00, 16. Dec. 2022
Gan uzņēmumi, gan privātpersonas savu ikdienas dzīvi vēlas padarīt iespējami efektīvāku. Nereti tieši dokumentu parakstīšana ir process, ko var aizstāt ar elektroniskiem saziņas līdzekļiem. Aplūkosim, kad līgumos un dokumentos var iztikt bez pušu parakstiem.
Tekstu lasa: Oskars Priede
Komerctiesības
07:00, 14. Dec. 2022
Nereti darbinieki atbild uz vadības, klientu vai kolēģu telefona zvaniem, e-pastiem vai citu digitālu saziņu arī ārpus darba laika, tostarp atpūtas dienās, attaisnotas prombūtnes un atvaļinājuma laikā.
Tekstu lasa: Oskars Priede
Darba tiesības
07:00, 12. Dec. 2022
Cik gan daudz un dažādu preču un pakalpojumu piedāvā mūsdienu biznesa vide – sākot no, piemēram, papīra lapu izgatavošanas un tirdzniecības, līdz pat īpaši sarežģītām ar 3D printeru palīdzību radītām specifiskām lidmašīnu detaļām! Katrā šādā procesā var būt iesaistīts arī komercnoslēpums. Kā to aizsargāt no darbinieku negodprātības? Apkoposim vairākus pasaules tiesu prakses piemērus.
Tekstu lasa: Oskars Priede
Komerctiesības
07:00, 8. Dec. 2022
